Descripción del trabajo del jefe del sitio. Descripción del trabajo del jefe del sitio de construcción

Es mucho más fácil trabajar en producción, cuando nosólo los subordinados, sino también los propios líderes saben claramente sus responsabilidades. La mayoría de las empresas tienden a dividirse en talleres o en los sitios que tienen un enfoque definido y realizan tareas específicas. Los líderes de esta división se pueden confiar a la persona que sabe cómo organizar el proceso. Por lo tanto, la porción Descripción Cabeza trabajo es particularmente importante.

Tareas y requisitos principales

Para empezar, debe tenerse en cuenta que el jefesitio - este es un especialista que es el líder de todo el equipo. Al mismo tiempo, él es una persona subordinada. Un empleado es contratado por orden del director. Sin embargo, al resolver problemas de producción, informa directamente al jefe de producción o a una tienda en particular. La descripción del trabajo del jefe de una sección contiene requisitos bastante ciertos para la calificación y la experiencia del candidato.

Él puede tener una mayor técnica o secundariaeducación especial. En el primer caso, la duración del servicio en la especialidad en el puesto de ITR debe ser de al menos tres años. Y en el segundo - al menos cinco años. La descripción del trabajo del administrador del sitio define claramente las tareas que dicho especialista deberá realizar. Entre ellos hay dos principales:

1. Organización del trabajo de tal manera que confióla unidad llevó a cabo la tarea asignada precisamente a tiempo y en el surtido dado. Esto se puede producir productos, servicios prestados u otro trabajo.
2. Para aumentar la productividad laboral tanto como sea posible. Es racional usar equipos en función de su capacidad, al tiempo que se reduce la intensidad de mano de obra del producto en sí.

Todo esto puede hacerlo solo una persona que posee cierto conocimiento. Su lista generalmente se coloca en la primera parte de la instrucción.

Funciones realizadas

Para lograr los resultados deseados, es necesarioorganizar correctamente el trabajo diario del equipo. La descripción del trabajo del administrador del sitio en su segunda parte contiene una lista detallada de los deberes y funciones que dicho gerente debe realizar:

1. Preparación anticipada de la producción. Esto incluye verificar el funcionamiento del equipo y configurar los trabajadores para las operaciones.
2. Monitoreo del cumplimiento de todos los procesos tecnológicos. En caso de una falla imprevista, es necesario identificar rápidamente la falla y eliminarla en el menor tiempo posible.
3. Comprobando la calidad de los productos (o servicios).
4. Aplicación de métodos progresivos de organización del trabajo. Racionalización y certificación de lugares de trabajo.
5. Emisión de asignaciones intercambiables a brigadas.
6. Control del uso de materiales, equipos, herramientas, energía y combustible.
7. Reunión informativa sobre todas las áreas de protección laboral y monitoreo de su cumplimiento.

Todas estas preguntas se relacionan conproducción y actividades económicas. Permiten no solo establecer un trabajo rítmico, sino también aumentar la eficiencia del uso de activos actuales y fijos.

Características en el campo de la construcción

Descripción del trabajo del jefe de la construcciónLa trama es similar a la variante estándar, pero contiene algunos refinamientos sobre la especificidad de la profesión. Según ella, por ejemplo, solo un especialista puede ocupar tal puesto, que claramente tiene la especialidad de "ingeniero-constructor" en el diploma.

Su trabajo está dirigido a lograr objetivos estrictamente definidos:

• gestión completa del proyecto de construcción que se le confió;
• equipar el sitio con materiales para la puesta en marcha oportuna;
• responsabilidad por todo lo que sucede en el sitio.

Para hacer esto, el jefe debe tener ciertaconocimiento relacionado con la tecnología de la construcción y la organización de la producción. Debe ser capaz de manejar las estimaciones de diseño, los códigos de construcción propios y conocer las condiciones técnicas necesarias para la instalación y puesta en servicio de la instalación. Teniendo en cuenta todas las circunstancias, es posible destacar las principales tareas que la administración pone ante el jefe del sitio de construcción:

1. Organización del trabajo del personal.
2. Control de calidad
3. Elaboración y posterior coordinación de los cronogramas de producción.
4. Cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo.
5. Interacción en el proceso de trabajo con clientes.
6. Mantenimiento de documentación relevante.

Sobre la base de esto, cada descripción del trabajo del jefe de un sitio de construcción tiene una lista de los deberes funcionales que debe realizar mientras está en el trabajo.

Instalación de sistemas eléctricos

Cada sitio tiene sus propias características, yel jefe que lo gestionará debería tener esto en cuenta. Esta es la única forma de construir correctamente un trabajo y contar con un resultado positivo. Por lo tanto, la descripción del trabajo del jefe del sitio de instalación eléctrica, en primer lugar, contiene una lista de todos los conocimientos que un futuro candidato debería poseer.

Además de la legislación vigente, órdenes e instrucciones para la empresa, está obligado a:

1. Tener una idea clara del principio de acción,Dispositivo, características de diseño y características técnicas de todos los equipos eléctricos, que se encuentran en su sitio. Ser capaz de organizar su reparación y llevar a cabo medidas preventivas obligatorias.
2. Conocer la tecnología y las reglas de la organización de la producción en el lugar de trabajo eléctrico.
3. Comprender esquemas de trazado.
4. Conozca todo tipo de posibles daños a los dispositivos, así como las formas de eliminarlos. Esto es lo que los subordinados esperan de él.

El resto de los deberes de los jefes de las diferentes secciones son similares entre sí.

Organización del proceso de producción.

Cada empresa tiene mayor ySitios auxiliares. Su importancia depende de la participación en el proceso de producción y el impacto en el resultado final. Esto es comprensible y claro para todos. Por lo tanto, el sitio de producción se puede llamar cualquiera de las unidades estructurales de la empresa donde se produce el producto terminado. De hecho, es un conjunto de trabajos que se combinan sobre una base particular, y juntos forman parte de un solo proceso de producción. Con todo esto en mente, también se compila la descripción del trabajo del jefe del sitio de producción. De acuerdo con ello, las funciones del gerente siguen siendo las mismas. Cambiando solo la dirección de la unidad.

Por ejemplo, en una planta lechera u otra plantaHay un sitio de producción en el que hay varios talleres que producen diferentes tipos de productos. Toda esta división está encabezada por el responsable del sitio. Supervisa el trabajo de cada tienda por separado y se asegura de que toda la producción funcione a un ritmo normal, cumpliendo las tareas planificadas.

Gestión de la instalación

El trabajo de los instaladores está asociado al montaje de variosEstructuras, estructuras o máquinas a partir de nodos individuales. Tal profesión es especialmente demandada en la industria de la construcción. En la mayoría de los casos, se trata de departamentos completos que, de acuerdo con los contratos celebrados, realizan trabajos de naturaleza similar. Construyen estructuras que luego serán utilizadas para su propósito previsto. En esta unidad, también, tiene su cabeza. Y la descripción del trabajo del jefe del sitio de instalación contiene todo lo relacionado con sus actividades.

En primer lugar, establece que además deEn los documentos administrativos y reglamentarios, este administrador debe conocer bien todos los equipos de instalación utilizados, sus características técnicas y las reglas de operación. Bajo su mando hay un equipo completo, ante el cual es necesario establecer tareas específicas a diario. Para hacer esto, necesitas saber todo sobre la instalación. El jefe construye el trabajo del sitio en vista del plan terminado y asegura que las fechas programadas no se violen. Los maestros y los líderes de brigada lo obedecen, quienes junto con los trabajadores de rango cumplen con estas tareas.

Trabajadores de servicios públicos

En los servicios públicos - la misma imagen. El territorio de cualquier ciudad se divide en secciones separadas. Cada uno de ellos es una unidad completamente independiente y cuenta con el personal apropiado. Dirigir a este jefe de equipo del sitio. Coordina las acciones de sus subordinados y resuelve todos los problemas relacionados con la organización del trabajo.

Descripción del puesto de responsable del sector de vivienda y servicios públicos.Como de costumbre, comienza con preguntas de subordinación. Todos los jefes del departamento de vivienda están subordinados al jefe de la empresa unitaria que alberga la ciudad. Es él quien decide sobre el nombramiento y remoción de sus cargos. Los deberes de la cabeza incluyen:

1. El mantenimiento del parque de viviendas confiado a él en un estado técnicamente bueno.
2. Organización de inspecciones técnicas regulares.
3. Seguimiento de la preparación oportuna de viviendas para la temporada otoño-invierno
4. Brindar todos los servicios con los materiales, equipos e inventario necesarios.

El responsable es responsable del trabajo de cada departamento.(contabilidad, servicio de despacho, equipo de fontaneros o conserjes). Es él quien resulta ser extremo en caso de conflicto. Para evitar esto, él personalmente controla la recepción de nuevos empleados.